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万林国际召开2025年度经营计划暨管理制度颁布大会

浏览量:14252 2025-01-11 00:00:00 来源: 万林国际控股有限公司

攻坚克难,担当实干。1月10日,万林国际召开2025年度经营计划暨管理制度颁布大会,全面部署新一年的经营计划和重点工作任务。全体万林将士齐聚莲花大厦博学厅,为新的一年开局群策群力,共谋发展。


此前1月9日召开的万林国际三届一次董事会换届产生了第三届董事会,会上举行了董、监事聘任仪式。

本次大会首先由计划统计张琳铭科长颁布万林国际2025年经营计划,顾巧明副总裁、周泽斌总经理和吕娜总经理分别代表合作基金、绍兴万林、北京万林宣读2025年经营计划,对2025年的重点工作和计划指标都做了详细的解读。

会上,风控中心负责人陈铁颁布了2025年度管理制度,围绕“依法治企,法治万林”的理念,此次新修订的《2025年版管理制度》总共修订43条,重点修订15条,在去年修订的基础上更加完善、更加体系,确保企业健康发展和干部健康成长。然后,马柳菁部长宣读2025年度干部任命文件,每位员工根据新一年的岗位职责各司其职,在组织的平台上发光发热,为公司持续健康发展注入源源不断的动力。

现场举行了庄重的授印和宣誓仪式。

最后,陈主席作重要讲话,指出要加强“三个建设”即组织建设、团队建设、自身建设;培训好、应用好、遵守好“三项制度”即国家制度、公司制度、岗位制度;殷切提出“三点希望”即提高执行力,发挥团队威力、增强自我驱动力。围绕投资“募投管退”全周期管理,突出强调要抓好投后管理,坚持以资金回笼为主,以风险管控为辅,以科学投资为准。同时,要求我们全体万林将士学习融会贯通企业文化,胸怀使命,肩扛责任,撸起袖子加油干,以必胜的信念、不懈的努力,开拓新天地、铸就新辉煌、实现新梦想。

梦虽遥,追则能达;愿虽艰,持则可圆。大道至简,实干为要;目标明确,重在落实。2025年是国家“十四五”规划收官之年,也是万林国际“第二个五年”规划的制订之年。新的一年,全体万林精英表示要以本次大会作为新的起点,抓落实、抓重点、抓关键,肩负起“五种责任”、发扬好 “五种精神”,牢固树立“永恒提升价值、不断奉献社会”的责任感和使命感,为实现“营造国际品牌、构筑百年企业”的愿景目标,合力打造科学治理、稳健发展的创新型私募公司,圆满完成2025年度各项经营计划指标,贡献全体万林将士更多的智慧和力量!

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